Leise Führung, große Wirkung: warum introvertierte Führungskräfte unersetzlich sind
Introvertiert und Führungskraft? Für viele mag das zunächst wie ein Widerspruch klingen, aber die Realität sieht anders aus: Gerade introvertierte Menschen bringen oft Eigenschaften mit, die sie zu ausgezeichneten Führungskräften machen. In einer Welt, die oft von extrovertierten Idealen geprägt ist – die Lautesten stehen vorn – sind introvertierte Führungskräfte eine wohltuende Ausnahme und ein […]
